| Objectif : |
Projet prioritaire, « Transition 55 » offrira à quelque 256 femmes âgées de 55 à 65 ans un programme adapté qui leur permettra de faire leur bilan de vie et de sengager dans de nouveaux projets sociaux. À cette fin, un projet de développement sera conçu et offert aux participantes; il comprendra trois volets : 1) une formation orientée vers l'adaptation et l'intégration au marché du travail; 2) des conférences destinées aux aînées vivant une période de transition et de changements liés au travail; 3) des sessions d'orientation qui les aideront à bâtir un nouveau projet de vie et à améliorer leur situation économique, sociale et culturelle. |