Le financement du Programme de promotion de la femme à l'œuvre
Prude Inc. (Pride of Race, Unity and Dignity through Education)

Saint John (Nouveau-Brunswick)

Accroître la participation des femmes à la prise de décisions dans les organismes communautaires

San Ae, participante au projet, avec sa mentore, Mary Arsenault

Dans le cadre d'un projet récemment terminé à Saint John, on a produit un nouveau modèle de mentorat prometteur à l'intention des femmes et filles des minorités visibles ou nouvellement arrivées au Canada. À l'aide de mentores, les participantes, issues de communautés ethnoculturelles ont fait leurs premiers pas pour devenir des décideuses communautaires et des dirigeantes d'entreprise. PRUDE Inc. a également établi des réseaux pour permettre à ces femmes de profiter des occasions qui se présentent. Au terme du projet, plusieurs des mentores ont continué à conseiller et à soutenir les participantes. Citoyenneté et Immigration Canada a accepté de continuer à financer le volet mentorat du projet jusqu'en 2016.

« Je suis membre d'une minorité visible et nouvellement arrivée au Canada. Je voulais donc trouver des moyens de m'engager dans ma collectivité, mais je ne savais pas par où commencer. Ma mentore m'a indiqué la voie et m'a aidée à chaque étape. »

(San Ae, participante au projet, avec sa mentore, Mary Arsenault [à gauche])
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