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Divulgation proactive des octrois de subventions et de contributions

Nom du bénéficiaire :	Aboriginal Leadership Institute, Inc.
Endroit :	Winnipeg (Manitoba)
Date :	2008-03-03
Valeur :	342 000,00 $
Type :	Subvention
Objectif :	Cette initiative d’une durée de 15 mois favorisera directement la croissance personnelle et professionnelle de vingt (20) femmes des Premières nations et de vingt (20) autres femmes de la collectivité qui remplaceront les participantes au travail durant leur formation. Les participantes suivront un certain nombre de cours et de sessions de formation pour accroître leurs compétences en leadership ainsi que leurs connaissances en gouvernance, en développement communautaire et en politique. Le projet s’appuiera sur une démarche fondée sur l’autonomisation; il donnera aux femmes l’occasion de discuter, et leur permettra de se concentrer sur des questions relatives au potentiel communautaire et à leur propre rôle de chef de file. Toutes les participantes seront intégrées à un réseau de mentorat. On s’intéressera aux causes de la sous-représentation des femmes décisionnaires au sein des conseils tribaux et des conseils de bande, ainsi que dans les conseils de gestion et les conseils d’administration des organismes autochtones. Le projet permettra d’améliorer la situation des femmes autochtones en accroissant le potentiel des femmes de prendre des décisions au sein des organismes.